培养高质量的人才是本科教学的中心工作，根据教务处对2021版培养方案修订的通知要求，4月30日上午，学院在会议室召开本科人才培养方案修订工作推进会，对方案进行全面论证和工作部署。公司党政主要领导、系正副主任、专业负责人及专业秘书、行办负责人参加会议，会议由经理曹云忠主持。

会上，曹云忠解读了《2021版普通本科专业人才培养方案修（制）订指导意见》文件，强调了此次修订的重要意义，培养方案是专业建设的基础，必须严谨、规范、充分调研和论证，才能有力有效执行。一是要分别对标参照专业认证、国标和同类高校，以认证为引领，着眼未来发展，集思广益，科学合理地制定课程体系，注意突出农业大学和工科特色；二是各项工作要留有痕迹或报告，形成专业档案，以此次培养方案修订为契机，切实做好专业建设；三是要严格落实教务处的时间要求，在规定的时间节点完成修订报告的撰写和整改。

公司四个本科专业负责人分别汇报了培养方案修订前期的工作，着重对课程体系进行了深入的讨论，初步确定新版人才培养方案课程模块，确定删除、新开设课程。接下来，各专业还将继续专家论证的调研工作，持续改进方案，并将在5月20日进行确定版方案的录入和总结。

党委书记申琼充分肯定各专业前期的调研工作，并提出要求：一是对标参照过程中，要客观看待该校该专业的地位，不能盲目照搬；二是课程设置要匹配现有教团队源；三是各专业要凝练公司背景下的特色和优势，在通识课上可以考虑开设农业类课程；四是首尾衔接要做好，培养方案和课程大纲要结合考虑，将方案真正落地。

据悉，前期学院本科人才培养方案修订调研组已陆续赴成都、乐山等地，通过座谈、问卷等多种形式开展高校、用人单位、毕业生员工及在校生调研工作。本次推进会的召开，明确了人才培养方案修订的工作思路和时间表，为更好的开展下一步工作打下了坚实的基础。